Інформація щодо проведення конкурсного добору на посаду директора Миколаївського міського палацу культури «Корабельний»
Управлінням з питань культури та охорони культурної спадщини Миколаївської міської ради в червні 2017 року проведено конкурсний добір на посаду директора Миколаївського міського палацу культури «Корабельний».
Відповідно до рішення конкурсної комісії від 15.06.2017, управлінням з питань культури та охорони культурної спадщини Миколаївської міської ради укладено строковий трудовій договір у вигляді контракту з переможцем конкурсу Чебаном О.О.
На виконання вимог ст. 21-5 Закону України «Про культуру» управління з питань культури та охорони культурної спадщини Миколаївської міської ради публікує істотні умови контракту.
Контракт укладений на п’ять років. Невід’ємною частиною контракту є програма розвитку закладу культури, яка презентувалась на засіданні конкурсної комісії 15.06.2017. Виконання даної програми є одним з основних критеріїв оцінки діяльності керівника закладу.
На період дії контракту керівник закладу зобов’язується:
- здійснювати керівництво колективом, забезпечувати раціональний добір і розстановку кадрів, створювати необхідні умови для підвищення фахового і кваліфікаційного рівня працівників;
- забезпечувати виконання планів та програм, затверджених Міністерством культури України, та програм, затверджених відповідними місцевими органами управління в галузі культури;
- забезпечувати якість і ефективність роботи колективу;
- укладати трудові договори з працівниками закладу відповідно до чинного законодавства та створювати умови праці відповідно до вимог нормативних актів, а також забезпечувати додержання прав працівників, гарантованих законодавством про охорону праці;
- додержуватися умов колективного договору;
- ефективно використовувати комунальне майно, зберігати, зміцнювати матеріально–технічну базу закладу в межах затвердженого кошторису;
- дотримуватись моральних, етичних норм поведінки, які відповідають громадському статусу працівника в закладі, побуті, громадських місцях;
- виконувати сумлінно і своєчасно розпорядження та накази начальника управління з питань культури та охорони культурної спадщини Миколаївської міської ради;
- за вимогою управління з питань культури та охорони культурної спадщини Миколаївської міської ради звітувати про стан виконання зобов’язань, передбачених цім контрактом, Статутом закладу та програмою розвитку закладу (з поясненнями причин, у разі недбалого виконання).
- своєчасно надавати управлінню з питань культури та охорони культурної спадщини Миколаївської міської ради статистичні, бухгалтерські звітності.